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企業文化
4大原則 - 平等·責任·団結·創造
平等
私たちは絶えずこの基本原則を堅持します。この平等は、性別、出身地、民族、職位、職務などの影響を受けることはありません。
責任
会社が健全な発展を遂げるには、患者様のために創造的な医薬品を開発することは非常に重要であると私たちは考えています。この発展の過程において常に信用と道德を貫くこと、これが私たちの信念です。職員の成長と発展は会社と個人の共同責任だからです。
団結
新薬の研究開発には様々な分野が関係するため、個人の力だけで成功することはできません。チームとして共に努力することで勝利が得られるからです。私たちはヒーローを必要としていますが、一個人のヒロイズムは重要ではありません。職務分掌は、責任を明確にして協力を促進するためのものです。団結は卓越したチームワークに体現されるのです。
創造
私たちの発展の原動力は創造性にあります。私たちが創造を続けるのは、医薬品研究開発の問題を解決し、開発の速度と品質を高め、こうして人々の健康をより良いものとすることを目的としています。
Strategic workshop
Team development
Annual conference
Bio university